摘要：记住以下几点，避免打暑假工的风险。作为一名劳务中介，我强烈建议大家不要出来打暑假工。我已经说得很清楚了，你们还想让我怎么说呢？如果你们非要出去，那么面临的只有四种解决方案，其中最后一种风险最大，稍有不慎就会万劫不复。第一种是在外面找工作时，...
记住以下几点，避免打暑假工的风险。
作为一名劳务中介，我强烈建议大家不要出来打暑假工。我已经说得很清楚了，你们还想让我怎么说呢？如果你们非要出去，那么面临的只有四种解决方案，其中最后一种风险最大，稍有不慎就会万劫不复。
第一种是在外面找工作时，把口袋里的钱用光，最后向家里要钱或路费，灰溜溜地回家。
第二种是在电子厂招正式工时，可能会招一些暑假工。然而，这种做法存在一定风险。如果不让你离职怎么办？你只能自离，而自离的工资可能会有问题。
如果你已经进入了电子厂，不要惊慌。还是有解决办法的。进入电子厂后，一定要与领导搞好关系。平时多说些好听的话，买点水、烟或请领导吃顿饭。但是，在离职前一定要提前告诉领导。一般来说，需要提前一个月提交离职报告，但有些企业只需要提前7天。如果真的无法解决问题，尤其是组长解雇了你，一定要去补离职单。这一点非常重要，直接关系到你能否领取工资。如果你进入的是大公司，当然会更有保障。如果你是以暑假工的身份进入大公司，那就不用担心了，即使工资低一些也没关系。至少没有这些问题，也不用担心。前提是公司是否有其他套路。有人可能会问，为什么一定要进工厂？其他工作不香吗？当然可以。尤其是其他工作很难找到，可能会是电话客服、餐厅服务员、酒吧服务员、奶茶店店员等。如果你是学生工，可能会被拒绝。如果你是社会工，可能会有离职或工资问题。这时，对方可能不会支付工资，因为他们已经提前告诉你了。
最后一种是高工资。高工资的诱惑会让你交高额保证金或押金，甚至可能会进入传销。尤其是女同学，女生更容易受到欺骗，一不小心就会带来毁灭性的打击。每年因高工资、高工资而被骗的人不计其数，但打暑假工还是值得提倡的，无论是为了减轻家庭负担还是体验生活，这种精神都值得表扬和推广。
